Découvrir notre offre épargne salariale et retraite

Loi PACTE : quels impacts en épargne salariale et retraite pour les TPE-PME ?

La suppression du forfait social pour les TPE-PME et la création du Plan d’épargne retraite (PER) sont les deux mesures phares en faveur de l’épargne salariale et retraite. Quels sont leurs enjeux et leurs impacts pour les entreprises ? Tout ce que vous avez toujours voulu savoir sur la loi PACTE et la loi de finance et la Sécurité sociale 2019 (LFSS), c'est par ici.

Notre offre d'épargne salariale

La Participation aux bénéfices

La prime de participation, idéale pour valoriser les résultats collectifs de l’entreprise.

L'Intéressement des salariés

La prime d’intéressement, un outil qui s’adapte à vos enjeux. Pour récompenser l’amélioration de la performance collective.

L'abondement

Mettre en place une politique d’abondement, rien de plus simple, et surtout très efficace.

Notre offre PEE

Un Plan d’Epargne Entreprise à votre image, pour faire profiter à vos salariés d’exonérations fiscales et les accompagner dans leurs projets.

Notre offre PER Collectif

Le Plan d’Epargne Retraite Collectif est l’un des moyens les plus avantageux de préparer sa retraite.

Notre offre PEI/PER Collectif

Un 2 en 1 pour doubler les avantages de l’épargne salariale, et surtout une mise en place simple et rapide.

Nos actualités

Flash gestion : Le processus de déconfinement enclenché, les marchés financiers se stabilisent

12/05/2020 - Marchés financiers
Le Danemark, l'Autriche, l'Allemagne ont suivi l'exemple de la Chine et ont commencé leur processus de déconfinement depuis la mi-avril. En l'absence d'immunité collective ou de vaccins, ces réouvertures demeurent risquées concernant une nouvelle vague de l’épidémie.  Lire la suite

Epargne salariale : les impacts de la loi d’urgence Covid-19

29/04/2020 - À la Une, Informations légales
Dernière mise à jour : 29 avril 2020   Adoptée au parlement le dimanche 22 mars, la Loi n° 2020-290 du 23 mars 2020 d'urgence pour faire face à l'épidémie de Covid-19 a été publiée le mardi 24 mars.   Parmi les nombreuses mesures de soutien à l’économie et aux entreprises, cette loi prévoit notamment des mesures exceptionnelles en matière d’épargne salariale. Lire la suite

Flash gestion : Les stratégies de déconfinement et leurs succès revêtiront une importance cruciale pour le redémarrage de l’économie

27/04/2020 - Marchés financiers
Au moins 4,5 milliards de personnes dans 110 pays ou territoires, soit environ 58% de la population mondiale, vivent aujourd'hui confinées ou contraintes de limiter leurs déplacements pour tenter d'endiguer la propagation du virus. Lire la suite