FAQ salarié

Le PER collectif offre des conditions de transfert simplifiées. En effet, vous pouvez regrouper vos produits d’épargne retraite (Madelin, PERCO, PER individuel, PERP, Article 83, PER d’entreprise collective, PER d’entreprise obligatoire, autres …) sur votre PER Collectif. 

Vous conservez ainsi l’ensemble de votre épargne retraite sur un seul plan, même en cas de changement d’activité professionnelle.

Transférez vos anciens produits d’épargne retraite vers votre PER collectif : 

1.   Téléchargez le bulletin de transfert

2.    Indiquez les produits d’épargne retraite que vous souhaitez transférer.

3.    Transmettez votre demande complète : 

> par mail à transfertind.epsens@gieges.fr

> par courrier postal à : Epsens - 46 rue Jules Méline – 53 098 LAVAL CEDEX 9
 

Que ce soit pour l’intéressement ou la participation, votre entreprise peut demander une condition d’ancienneté de 3 mois maximum.

En savoir plus

Lorsque vous recevez votre avis d’option de participation, vous avez disposez d’un délai de 15 jours pour répondre et nous faire part de votre choix.

Sans réponse de votre part une fois ce délai dépassé, votre prime de participation est automatiquement placée par défaut :

• A 50% dans votre Plan d’Epargne Entreprise (PEE) et à 50% dans votre Plan d’Epargne Retraite (PERCO ou PER Collectif) si votre entreprise en propose un,
• Ou à 100% dans votre PEE si votre entreprise ne propose pas de Plan d’Epargne Retraite.

Si, et seulement si, votre prime a été placée par défaut sur un PER Collectif (à 50%), et que vous souhaitez récupérer cette fraction, vous disposez d’un délai d’un mois à compter de la notification de placement pour nous faire part de votre demande de rétractation (droit à la rétractation ouvert depuis la loi Pacte de 2019).

Comment faire :

Rendez-vous sur votre espace client Epsens, dans le menu « Mes opérations », au niveau de la ligne « versement de participation », et cliquez sur le bouton « Action » puis sur « Me rétracter ». Il ne vous reste plus qu’à suivre les étapes.

A noter :

• Les sommes récupérées sont soumises à l’impôt sur le revenu (ce qui n’est pas le cas lorsqu’elles sont placées sur un plan d’épargne salariale) ;
• Cette opération fera l’objet de frais conformément à la tarification en vigueur (disponible Rubrique « Vos documents »), à la date de la rétractation ;
• Aucune opération de modification de support ou de déblocage partiel ne doit avoir été réalisée dans l’intervalle ;
• Les sommes restituées tiendront compte de l’évolution de la valorisation des supports de placement entre la date d’investissement et la date de restitution. Ainsi, en raison des marchés financiers, à la hausse ou à la baisse, des écarts peuvent apparaitre par rapport au montant de la prime de participation initialement investie par défaut.