Optimiser votre épargne salariale avant la fin de l’année !

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Vous êtes l’heureux détenteur d’un PEE et/ou d’un PERCO/PER Collectif au sein de votre entreprise? C’est super ! Savez-vous que la fin d’année est la période idéale pour s’occuper de vos plans d’épargne afin de profiter au mieux de leurs nombreux avantages !
Vos plans d’épargne salariale et retraite vous permettent d’épargner doucement mais régulièrement grâce aux versements volontaires. 

Ces versements, entièrement à la carte, font pousser votre épargne. En tant qu’épargnant, c’est vous qui choisissez sur quel plan épargner, leur montant et leur fréquence. Bref, vous avez la main ! 
Pourquoi effectuer un versement volontaire ? Comment optimiser votre épargne salariale ? Quels sont les avantages ? Faisons le point

Pourquoi effectuer un versement volontaire ?

  1. C’est une façon de mettre de côté pour vos projets à moyen ou long terme et votre épargne est disponible pour les grands évènements de la vie.
  2. Selon votre entreprise, vos versements peuvent déclencher l’abondement, sans charges ni impôt (hors CSG/CRDS). Une aide financière non négligeable qui peut jusqu’à tripler votre épargne selon l’accord mis en place dans votre entreprise.
  3. Vous faites vivre votre épargne à moindre coût, votre entreprise prend en charge la plupart des frais. 

À noter : Les versements volontaires sont plafonnés à 25 % de la rémunération brute d’un salarié, hors PER Collectif.


Comment optimiser votre épargne ?


Transformez vos jours de congés en épargne 

Vous bénéficiez d’un PERCO ou d’un PER Collectif ? Quelle chance, vous avez tout intérêt à y épargner vos jours de repos non pris. C’est une bonne manière d’optimiser votre épargne de façon indolore et de la faire grandir.

Sans ou avec Compte Epargne Temps (CET), si l'accord de votre plan le prévoit, vous avez la possibilité de monétiser jusqu’à 10 jours de repos et faire ainsi gonfler votre épargne. Désormais, vous ne perdrez plus de jours. Intéressant, non ?

Les jours glissés dans votre plan d’épargne retraite (PERCO ou PER Collectif) sont exonérés de charges sociales (hors certains prélèvements sociaux) et d’impôt sur le revenu à l’entrée comme à la sortie, à condition de les transférer avant la fin de l’année. 

Renseignez-vous auprès de votre service de ressources humaines.

Réduisez vos impôts grâce à votre PER Collectif !

En plus de vous constituer un capital pour votre retraite ou pour vos projets tel que l’achat de votre résidence principale, le PER Collectif peut également faire baisser vos impôts. Vous le saviez ?

Les versements volontaires effectués dans ce plan peuvent être déduits de votre revenu imposable* (c'est l'option par défaut au moment de votre versement). Ces sommes seront certes fiscalisées à la sortie mais vous diminuez ainsi immédiatement vos impôts. C’est une démarche intéressante si vous anticipez une baisse de votre taux d’imposition à la retraite. 
*Jusqu’à 10% de vos revenus professionnels de l’année précédente plafonnés à 8 fois le montant annuel du PASS, avec un minimum de 10% du PASS.

Vous avez désormais toutes les cartes en main pour décider de compléter votre épargne salariale. Intéressé ? On vous explique comment faire.


Pour réaliser un versement, rien de plus simple ! 

Rendez-vous dans votre Espace Client. Vous choisissez votre moyen de règlement et le tour est joué ! Carte bancaire, prélèvement ponctuel ou programmé, c’est vous qui décidez. 

Besoin d’aide pour réaliser un versement volontaire ? On vous explique en images .

Vous pouvez aussi adresser votre chèque à l'ordre d'EPSENS et l’envoyez par courrier à l'adresse suivante : EPSENS - 46, rue Jules Meline - 53098 LAVAL CEDEX


    Les dates limites pour réaliser vos versements   

    Attention, n’attendez pas la dernière minute pour réaliser vos versements afin d’être certain de profiter de vos avantages avant la fin de l’année. 

    • Par chèque ou virement : au plus tard le 22 décembre
    • Par Carte Bancaire : au plus tard le 29 décembre  
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